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      聚力精密

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      企業文化

      企業文化

      核心理念:

      經營觀:誠信為本,品質保證。

      管理觀:以人為本,剛性制度,友情激勵。

      人才觀:市場的競爭最終是人才的競爭,人力資源是我們最寶貴的財富。

      卓越觀:激勵自我、挑戰自我、經營自我、超越自我。

      管理理念:

      管理是管理者思維和思想的管理。

      工作效率的極限是“零等待”,管理的極限是“零管理層”。

      點對點,零距離;

      要引導,不要強制;要活躍;不要壓抑;要創意,不要模仿;要創新,不要復制;

      要走動管理,不要坐著開會;

      要在市場中尋找新的價值、取向,不要在辦公室查看舊的統計、匯報。

       

      精神領域:

      01、寫下來。

      02、畫下來。

      03、不說不可能,凡事找方法,永遠沒借口。

      04、積極、正面、樂觀。不說消極的話,不落入負面情緒。

      05、目標視覺化,制作“夢想板”。

      06、消滅形容詞,量化陳述。

      07、走路比平時快30%,語速快30%。

      08、微笑、熱情、用心傾聽點頭。

      09、每天有意識贊美他人三次以上,經常寫感動卡。

      10、每天自我反省一次以上。

      11、每天進步一點點,運動一點點。

      12、太棒了。

      13、山不過來,我過去。

      14、學習使用思維,模擬路線圖。

      15、我是我認為的我,我是一切的根源。

      16、把簡單的動作練到極致。

      手機:13692825884 (歐先生)
      電話:86 -
      0752-6831178
      傳真:86 -0752-6831178

      公司郵箱:fl@hzflsc.cn
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